Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik ds. Dyspozycji

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika ds. Dyspozycji, który będzie odpowiedzialny za efektywne zarządzanie procesami dyspozycyjnymi w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym ogniwem w zapewnieniu sprawnego przepływu informacji, koordynacji zasobów oraz optymalizacji działań operacyjnych. Kierownik ds. Dyspozycji będzie współpracować z zespołami operacyjnymi, logistycznymi oraz technicznymi, aby zapewnić terminową realizację zadań i wysoką jakość usług. Do głównych obowiązków będzie należało planowanie i nadzorowanie harmonogramów pracy, monitorowanie realizacji zleceń, reagowanie na sytuacje awaryjne oraz bieżące raportowanie wyników. Kandydat powinien posiadać umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, analitycznego myślenia oraz skutecznej komunikacji z zespołem i klientami. Idealny kandydat to osoba z doświadczeniem w zarządzaniu operacjami lub logistyką, która potrafi pracować pod presją czasu i w dynamicznym środowisku. Wymagana jest znajomość systemów dyspozycyjnych, umiejętność pracy z danymi oraz zdolność do optymalizacji procesów. Mile widziane są również kompetencje przywódcze oraz doświadczenie w zarządzaniu zespołem. Oferujemy stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie, atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju zawodowego oraz pracę w zgranym i profesjonalnym zespole. Jeśli jesteś osobą zorganizowaną, odpowiedzialną i nastawioną na osiąganie wyników – ta oferta jest dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie harmonogramami pracy i dyspozycją zasobów
  • Koordynacja działań operacyjnych i logistycznych
  • Monitorowanie realizacji zleceń i reagowanie na opóźnienia
  • Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia płynności operacji
  • Analiza danych operacyjnych i raportowanie wyników
  • Optymalizacja procesów dyspozycyjnych
  • Zarządzanie zespołem dyspozytorów
  • Rozwiązywanie problemów operacyjnych w czasie rzeczywistym
  • Szkolenie i rozwój pracowników działu dyspozycji
  • Zapewnienie zgodności działań z procedurami i przepisami

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku (min. 2 lata)
  • Znajomość systemów dyspozycyjnych i narzędzi logistycznych
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Zdolności analityczne i organizacyjne
  • Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: logistyka, zarządzanie)
  • Umiejętność podejmowania szybkich decyzji
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • Znajomość przepisów dotyczących transportu i logistyki

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu dyspozycją?
  • Czy pracowałeś wcześniej z systemami dyspozycyjnymi?
  • Jak radzisz sobie z pracą pod presją czasu?
  • Czy posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem?
  • Jakie narzędzia analityczne znasz i stosujesz?
  • Czy jesteś gotowy do pracy zmianowej?
  • Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
  • Czy posiadasz prawo jazdy kategorii B?
  • Jakie znasz przepisy dotyczące transportu?
  • Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?